Empleado de Taco Bell despedido por máscara de Black Lives Matter dice que no estaba violando la política de la compañía

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Credit: Denzel Skinner

LIBERTY TOWNSHIP, Ohio ( WKBN ) – Denzel Skinner ahora puede irse de vacaciones, aunque no sea planeado.

Skinner, quien fue líder de turno en un Taco Bell en Ohio durante ocho años, perdió su trabajo el lunes después de negarse a quitarse una máscara de Black Lives Matter que llevaba puesta para el trabajo.

Skinner dijo que usaba la cubierta porque las máscaras quirúrgicas proporcionadas a los empleados son inadecuadas cuando hace calor.

Dijo que el aire acondicionado del restaurante se rompió recientemente, por lo que hace mucho calor por dentro, y la máscara quirúrgica dificulta la respiración cuando hace calor. Decidió cambiarse a la máscara facial Black Lives Matter porque era más fácil respirar.

“Simplemente hace que esté más caliente con esa máscara [surgical] puesta”, dijo Skinner.

Dijo que un gerente le dijo que tenía que quitárselo. Skinner se negó y salió del restaurante. Dijo que le dijeron que si salía, perdería su trabajo, y lo hizo.

Debido a los recientes disturbios que rodearon el asesinato de George Floyd a manos de la policía en Minnesota, Skinner pensó que era importante hablar, y es por eso que llevaba la máscara. Dijo que alguien le hizo la máscara.

Skinner dijo que la política de Taco Bell dice que los empleados deben cubrirse la cara mientras trabajan, pero la política no aborda si los empleados pueden usar máscaras con mensajes en ellos.

“Todo lo que decía era que [the mask] tenía que estar limpia”, dijo Skinner.

Skinner dijo que no va a pedir que le devuelvan su trabajo y que no volvería si se lo pidieran.

Dijo que como líder del equipo, todavía trabajaba menos de 30 horas a la semana y nunca fue elegible para unas vacaciones pagas. Dijo que planea pasar tiempo con su familia mientras intenta decidir qué hacer a continuación.

*** Advertencia: el video contiene un lenguaje fuerte

En un comunicado enviado por correo electrónico el miércoles, Taco Bell dijo:

“Estamos decepcionados de saber lo que ocurrió en Youngstown. Estamos trabajando con nuestro franquiciado que opera este lugar para comprender lo que sucedió. Estamos comprometidos a luchar contra la injusticia racial y organizar foros abiertos para dar a los equipos de restaurantes la oportunidad de discutir el racismo en Estados Unidos”. Nuestra prioridad es ser una marca inclusiva mientras mantenemos seguros a los miembros del equipo y a los clientes “.

La declaración también dice que debido a la escasez de suministros para máscaras, los empleados pueden traer su propia máscara o cubierta facial. Sin embargo, la compañía agregó: “Como esta es una situación fluida, estamos en el proceso de considerar la necesidad de revisar los requisitos de máscara y uniformes para abordar las preocupaciones recientes”.

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